NANGOKU Vision

南国殖産のビジョン

  • 既存事業の枠を超える 事業創造にチャレンジし続けます。(新規分野、新規事業、成長市場や地域の開拓と拡大)
  • 顧客の期待する枠を超える お客様の期待を上回る品質・サービスの提供を目指します。顧客評価・顧客満足度 No.1の企業へ。
  • 働き方の枠を超える 高い目標と使命感・能力を有し、変革に挑戦する人材を目指します。多様な人材の活用を実現し継続する。

Principle

グループ経営基本理念

社会貢献 Social contributions

地域社会を構成する一員として、積極的にその発展に寄与し、
環境を重視した豊かなまちづくり暮らしづくりに貢献する。

人こそ財産 People are assets

社員・従業員を個性ある自立した一人の人間として尊重し、
その生活を向上させ、各々が自己実現出来る場を提供する。

社会的責任 Social responsibility

企業活動の過程において、法令及び社会規範を遵守することは勿論、
高い倫理観・道徳観に立って自らの行動を律する。

The goal

基本目標

企業力を、地域力に
(100年永続企業集団を目指して)
Turning corporate power into regional power.

南国殖産グループの中長期経営計画として、2020年に10年間を見据えて、5年毎に「Vision-PartⅠ」(事業基盤を再構築する期間)、「Vision-PartⅡ」(取り組んできた事業を結実させ、新たな成長・拡大を実現する期間)として取り組むことを掲げました。

Vision-Part2 新たなビジネスモデルを

南国殖産グループは「ワンチーム」となり、地域社会になくてはならぬ存在を目指します。
「脱炭素化」のバイオマス燃料事業への取組みを加速し、次の「Vision-PartⅡ」の新たなビジネスモデル構築へつなげます。
『変わる、変える、変革』をキーワードに「事業基盤の再構築」に取り組んで参ります。

Charter of
behavior

グループ行動憲章

  • 一、私たちは、法令を厳格に遵守し、高い倫理観に立って自らの行動を律します。
  • 一、私たちは、一人ひとりが南国グループを代表しているとの自覚を持ち、
    お客様の声を真摯に受けとめ、誠意をもってお応えします。
  • 一、私たちは、常に自己を研き、互いに人格個性を尊重し合い、
    安全で働きやすい明るい職場をつくります。
  • 一、私たちは、地域社会貢献活動に参加するとともに、
    環境保全活動にも自主的、積極的に取り組みます。
  • 一、私たちは、社会に信頼され成長し続ける企業づくりを目指します。

参加グループ企業

  • 南国殖産株式会社
  • 株式会社垂水生コン
  • 南国建機サービス株式会社
  • エスピー生コン株式会社
  • 鹿児島空港給油施設株式会社
  • 南国システムサービス株式会社
  • 株式会社フェスティバロ社
  • 鹿児島ファミリーライフサービス株式会社
  • 株式会社エコエナジー
  • 南国生コンクリート株式会社
  • 九州エナジー株式会社
  • 南国ビル株式会社
  • 南国ファイナンス株式会社
  • 南国フーズサービス株式会社
  • 南国コミュニケーションズ株式会社
  • 東邦生コンクリート株式会社
  • 九州おひさま発電株式会社
  • 南国輸送株式会社
  • 九州新エネルギーメンテナンス株式会社
  • 長崎生コンクリート株式会社
  • 第一ビル管理株式会社
  • 南国リカー株式会社
  • 阿久根生コンクリート株式会社
  • 協和冷熱株式会社
  • 牧園生コンクリート株式会社
  • 株式会社焼酎維新館
  • 荒川生コンクリート株式会社
  • 株式会社共和ガス燃料
  • 南国タケシタ薬局株式会社
  • こしき海洋深層水株式会社
  • 東邦生コン販売有限会社
  • カイコー株式会社
  • 株式会社親和
  • 株式会社サンケイ工業
  • 内山電機株式会社
  • 株式会社ナチュール

Health
declaration

健康宣言

健康宣言 人こそ財産!元気で明るく堂々とした品格のある会社を目指して 南国殖産は、地元鹿児島、九州のために「新時代の地域総合商社」を目指し、まちづくり・暮らしづくりに貢献し続けます。また、「企業力を地域力に」のスローガンのもと、変化に柔軟に対応し、次世代のビジネスに積極的に取り組んでまいります。そのためにも、社員一人ひとりのやる気、生活の向上が南国殖産の基礎と考え、「人こそ財産」の経営理念を実現するために「健康経営」を力強く推進していきます。具体的な取り組みとして、社員の健康や職場における環境の質を分析し、課題にあった健康対策を職場で実施していきます。長時間労働への対策や女性活躍推進など、社員一人ひとりを尊重し「元気で明るく堂々とした品格のある会社」を目指して参ります。

南国殖産は、従業員一人ひとりやそのご家族の心身の健康が企業の発展や地域への貢献に欠かせない要素であると考え、2018年に健康宣言を作成致しました。 会社・従業員が一体となって、健康増進・生産性向上・ワークライフバランスの向上等に積極的に取組んでいきます。

Cool biz

クールビズ

弊社は、脱炭素型のライフスタイルへの転換を求め、軽装(ノーネクタイ・ノージャケット)での勤務を年間を通じて実施することと致しました。
お客様のご理解とご協力をお願い致します。

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